সূপর্ণা রায়: চিন্তন নিউজ:২৮শে নভেম্বর:কোন চাকরি ই আর স্থায়ী নয়বিল আনছে কেন্দ্র_____________ ভারতের বেকারিতে প্রথম সেই দেশের লোক যদিও বা কষ্টেসৃষ্টে একটি চাকরি পায় সেটা শুধু তার না ,তার পরিবারের সদস্যদের নিয়ে বেঁচে থাকার উপায়।। এবার কেন্দ্র সরকার সেই আশাতেও কুঠারাঘাত করতে চলেছে।।
নতুন বিল আনতে চলেছে কেন্দ্রীয় সরকার“””কোন চাকরিই আর স্থায়ী নয়”””” সে চাকরি সরকারি বা বেসরকারি সংস্থায় _ যেখানেই হোক না কেন।। চাকরি হবে পাকাপাকির বদলে স্থায়ী মেেয়াদের চুক্তিতে। আর সেই চাকরি থেকে বরখাস্ত করার অবাধ ক্ষমতা থাকবে নিয়োগকারীর হাতে।। কেন্দ্রীয় শ্রম বিধি সম্পর্কিত এই বিলটি অনুমোদন করেছে কেন্দ্রীয় মন্ত্রীসভা।।বিলটি শীতকালীন অধিবেশনে পেশ হতে চলেছে।। এই প্রসঙ্গে জানা যায় দেশের ৪৪ টি শ্রম আইন বিলোপ করে ৪ টি শ্রম কোড তৈরি করা হচ্ছে।। ইতিমধ্যে মজুরী সংক্রান্ত শ্রম আইন বিলোপ করে শ্রম মজুরী বিধি বিল পাশ হয়েছে আর তা চালু হয়ে গেছে।। শ্রম নিয়ে আরো অনেক বিল পাঠানো হয়েছে আর তা নিয়ে আলোচনা শুরু হয়েছে_
এবার তৃতীয় শ্রম বিধি বিল পেশ হতে চলেছে।।এই বিল পাশ হলে চাকরির সংজ্ঞাই পাল্টে যাবে।। বেসরকারি সংস্থায় চলে চুক্তিতে অস্থায়ী নিয়োগ কিন্তু সরকারি ক্ষেত্রে এখনও রয়েছে স্থায়ী চাকরির ব্যবস্থা।। এই বিল পাশ হলে সব সরকারি চাকরির ক্ষেত্রে পাকা চাকরির ব্যবস্থা উঠে যাবে।। শ্রম আইন বিলোপ করে সরকার আনছে কোড বিল।। শ্রমিকদের কাজের ক্ষেত্রে যে সুযোগ সুবিধা আছে তা অনেকটাই খর্ব করা হয়েছে এই নতুন শ্রম কোড বিল এ।। কেন্দ্রীয় শ্রমিক সংগঠন এই বিলের বিরোধিতা পরিষ্কার করে জানিয়ে দিয়েছে।। এই বিধি বিলের বিষয় হলো স্থায়ী মেয়াদী চাকরি চুক্তির মাধ্যমে নিয়োগ এর আইনি ব্যবস্থা সারা দেশে চালু করা।। স্থায়ী মেয়াদী বলতে ৩ থেকে ৬ মাস হবে।। দেশের সর্বত্র এই চুক্তি তে নিয়োগ হবে।। বর্তমানে সরকারি বা বেসরকারি সংস্থায় অস্থায়ী নিয়োগ হয় ঠিকাদারদের মাধ্যমে।। এবার ঠিকাদার ব্যবস্থা বিলোপ করা হচ্ছে। যে কোন সংস্থা সরাসরি নির্দিষ্ট চুক্তিতে নিয়োগ করবে। ৩ মাস বা ৬ মাসের নিয়োগ হলে তাদের যা সামাজিক সুরক্ষা তা কর্মীরা পাবেন।সল্প মেয়াদের চাকরি যে কর্মী দের যখন তখন ছাঁটাই করার সুবিধা রাখা হয়েছে বিলে।।
